Investissement Québec
Investissement Québec joue un rôle moteur dans l’économie en soutenant la croissance des entreprises qui, à leur tour, créent des milliers d’emplois au Québec.
Avec une équipe de plus de 950 personnes, Investissement Québec participe activement au développement économique du Québec en accompagnant des entreprises de toutes tailles, à toutes les étapes de leur cycle de vie. Investissement Québec offre des services complets en matière de conseils, d’accompagnement, notamment en transformation numérique et technologique, et de soutien à l’exportation, tout en proposant de nombreuses solutions financières adaptées.
Peu importe les besoins des entreprises, le réseau régional d’Investissement Québec est la principale porte d’entrée pour accéder rapidement et simplement à l’ensemble de ses services. De plus, grâce à son réseau de bureaux internationaux appuyés par les 33 représentations du Québec aux États-Unis, en Europe et en Asie, Investissement Québec aide les entreprises québécoises à développer leurs exportations, tout en contribuant à accroître les investissements étrangers au Québec.
En 2018 et 2019 seulement, Investissement Québec a autorisé 1 850 interventions financières d’une valeur totale de 1,5 G$, contribué à la création ou à la sauvegarde de 9 675 emplois et à concrétiser 77 projets de sociétés internationales d’une valeur de plus de 2,3 G$.
Le rôle
Relevant du Premier vice-président, finances, technologie et gestion des risques, le Directeur principal*, Bureau de projets sera responsable de la gestion du portefeuille de projets corporatifs, de la gouvernance et de l’exécution des projets. Le titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec le secteur des technologies et des lignes d’affaires. Il sera responsable de définir et de mettre en œuvre un cadre de planification, de gouvernance et de gestion du portefeuille de projets.
Principales responsabilités
- Assurer la planification, l’exécution, le suivi et la gestion des coûts, du calendrier et de l’ensemble du portefeuille de projets pour toutes les lignes d’affaires d’investissement Québec;
- Gérer le portefeuille de projets : élaboration des feuilles de route, priorisation des projets, élaboration de budget annuel, revue de performance et contrôle;
- Élaborer et mettre à jour les processus, politiques, outils, modèles et meilleures pratiques de prestation de projets et de portefeuilles afin de créer un environnement d’efficacité et d’amélioration continue;
- Mettre en œuvre un cadre de gouvernance des projets afin d’atténuer les risques associés aux projets;
- Superviser les activités de démarrage, de planification, d’exécution et de contrôle des projets en collaboration avec les gestionnaires de projets;
- Accompagner et encadrer l’équipe dans les principes et pratiques de gestion de projets en utilisant l’approche Agile;
- Agir comme agent facilitateur dans la résolution de problèmes et des enjeux liés aux projets;
- Participer au développement de l’équipe par le biais de rencontres et de coaching, développement du matériel de formation;
- Assurer la vigie des domaines d’expertise propres au Bureau de projets : la planification, la gestion d’équipes, la gestion des coûts, la communication, la gestion des risques et la gestion des parties prenantes.
Qualifications requises
- Au moins 10 ans d’expérience en gestion de projets, dont un minimum de 5 ans d’expérience à titre de Directeur de bureau projets dans un environnement technologique complexe;
- Baccalauréat en gestion, en informatique ou dans un domaine connexe;
- Diplôme de 2e cycle dans un domaine connexe (atout);
- Connaissances approfondies des bonnes pratiques de gestion de projets Agile (Scrum, Kanban, SAFe, Agile Discipliné etc.);
- Certification PMP exigée. Les certifications PMI, CSM et Lean Six Sigma seront considérées comme des atouts;
- Solide maîtrise des outils MS Office (particulièrement Project) et capacité à gérer des échéanciers complexes;
- Bonne compréhension des techniques, des méthodologies et des meilleures pratiques en gestion de projets;
- Expérience en analyse financière et suivi budgétaire;
- Expérience en gestion d’équipe et gestion matricielle;
- Excellentes capacités de communication orale et écrite en français et en anglais.
Compétences recherchées
- Excellentes aptitudes analytiques avec une capacité à comprendre à la fois le contexte affaires et le contexte technologique;
- Qualités relationnelles et diplomatie, car il est nécessaire de bâtir et maintenir de bonnes relations avec l’ensemble des directions de la Société tout en prenant en compte les aspects technologiques, d’affaires, financiers et humains;
- Leadership d’équipe et capacité éprouvée à construire et à gérer avec efficacité une équipe de professionnels de gestion de projets autonomes et hautement efficaces qui travaillent harmonieusement dans un environnement complexe;
- Orienté actions et résultats;
- Solides compétences en organisation et en gestion du temps;
- Ouverture aux changements et capacité d’adaptation développée.
*L’utilisation du seul genre masculin ne vise qu’à alléger le texte et se fait sans discrimination.